© 2023 by Art School. Proudly created with Wix.com

Tarieven  (inclusief BTW)

Telefonische kennismaking

met ouder om de hulpvraag te verkennen

GRATIS

Intakegesprek + consult

1,5 uur met alleen de ouders. Het eerste kwartier is gratis.

€ 90,-

Kindercoach-traject op maat

offerte op maat

maatwerk

Oudercoachtraject op maat

offerte op maat

maatwerk

Kindercoaching

per uur

€ 75

Ouder & kind sessie

1 uur ouder en kind samen

€ 81,-

Oudercoaching

60 minuten

€ 90,-

Oudercoaching

90 minuten

€ 127

Coaching professionals (per uur)

Voor wie met (hoog)gevoelige en temperamentvolle kinderen werkt

€ 90,-

Telefonisch overleg (per kwartier)

per kwartier (bijv. school)

€ 19,-

Bachbloesem-mix op maat

afgestemd op jouw kind

€ 19,-

Reiskosten (bijv. school)

per kilometer

€  0,40

Evaluatiegesprek of evaluatieverslag

niet noodzakelijk en enkel op verzoek

€ 90,-

Please reload

​

Alle bedragen zijn incl BTW 

(tenzij anders vermeld)

​

Individuele sessies dienen 24 uur van te voren geannuleerd of verzet te worden, anders ben ik helaas genoodzaakt de gereserveerde tijd in rekening te brengen. 

WORKSHOPS

Privé-workshop Temperamentvol Kind

€ 267,-

Workshop "Hoe voed je een draakje op?" voor professionals

€ 357 (EXCLUSIEF BTW)

Geboorte in Kaart moeder & kind mini-traject

€ 267,-

Geboorte in Kaart Draken-traject

€ 517

Geboorte in Kaart - volwassene

€ 197,-

Please reload

 
 
Vergoedingsmogelijkheden.
 
Kindercoaching wordt niet vergoed door de zorgverzekering.
​

Onder de noemer psychosociale hulpverlening/begeleiding kunnen de sessies als aftrekpost bij de inkomstenbelasting worden opgevoerd. Je kunt kosten opvoeren als bijzondere ziektekosten.  Bewaar daarvoor je facturen.

​

Zacht en Kracht Kindercoaching werkt vrij en onafhankelijk en is niet aangesloten bij het CJG.
Wanneer het CJG mij echter wil inhuren, sta ik daar voor open. Je kunt er in elk geval naar vragen.
​
Soms hebben problemen in de thuisssituatie effect op jouw functioneren op het werk.
Wanneer een coachtraject bijdraagt aan jouw herstel of je helpt beter te functioneren op je werk, willen werkgevers dat wel eens vergoeden. Ga hierover  met je werkgever in gesprek. Vertel waarom het belangrijk kan zijn voor beide partijen. Niet geschoten is altijd mis!
​